Les objectifs
- Connaître les nouvelles modalités de l’entretien professionnel annuel dans la fonction publique hospitalière
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Connaître les droits des agents concernant la médecine du travail
- Maîtriser l’ensemble de la réglementation sur l’organisation des services de santé au travail et sur les avis du médecin du travail
- Échanger sur les pratiques au sein des établissements
- Évoquer la participation du médecin du travail au dialogue social institutionnel
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Apprendre à rédiger un certificat/une attestation
- Éviter les pièges inhérents à la rédaction de ces documents
- Savoir qui peut être l’auteur d’un écrit médical
- Prévenir les différents cas d’engagement de responsabilités à ce titre
Intervenant
Rachel Piralian, avocate
Marion Farge, greffière en chef au CROM
Les objectifs
- Favoriser le jeu chez le jeune enfant
- Adapter le jeu aux besoins de l’enfant pour lui redonner du sens
- Réfléchir au rôle et à la posture des professionnels
- Redonner place à la créativité et à la fantaisie
Intervenant
Marie-Pierre Chevalier, psychologue clinicienne
Les objectifs
- Définir le concept de bientraitance
- Mieux prendre en compte les besoins du jeune enfant pour développer la bientraitance au sein des établissements d’accueil
- Réfléchir aux attitudes possibles face à un professionnel ayant une parole ou une conduite peu ou non adaptée
- Identifier les freins à la bientraitance au sein des établissements d’accueil pour mettre en place les conditions qui la favorisent
Intervenant
Marie-Pierre Chevalier, psychologue clinicienne
Les objectifs
- Revoir les grands principes de gestion des praticiens ressortissants communautaires et des médecins à diplômes hors Union européenne
- Comprendre les derniers textes sur la fin du recrutement direct des médecins étrangers par les établissements
- Connaître la procédure transitoire
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Intégrer le changement de paradigme dans la conception du dialogue social
- Comprendre les enjeux à venir avec la reconnaissance juridique des accords locaux
- Anticiper le nouveau fonctionnement des instances
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Connaître les principaux changements RH sur la période 2020-2023
- Identifier les impacts croisés avec l’application de la loi de transformation de la fonction publique hospitalière
- S’approprier les bouleversements à venir
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Comprendre les enjeux de la gestion des ressources humaines médicales en 2021
- Faire le point sur les mesures attendues suite à la loi Ma santé 2022 et au Ségur de la santé
- Connaître les derniers textes publiés
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Connaître les règles d’ouvertures et de calcul des droits
- Faire le point sur les derniers textes
- Échanger sur les pratiques
Intervenant
Julien Terschlusen, expert GH3
Les objectifs
- Intégrer progressivement les notions de base de la gestion des ressources humaines
- Connaître les principales règles applicables
- Savoir trouver l’information et rédiger les contrats
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Intégrer progressivement les notions de base de la gestion des ressources humaines
- Connaître les principales règles applicables
- Savoir trouver l’information
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Connaître les règles applicables aux cumuls d’activités dans la fonction publique
- Appréhender le rôle du déontologue
- Savoir rédiger les décisions
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Faire le point sur les nouvelles règles de fonctionnement des CAPL/CAPD
- Savoir mettre à jour le règlement intérieur
- Faire le point sur les nouvelles saisines obligatoires et les nouvelles saisines facultatives
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Connaître les règles de fonctionnement des CCP
- Décrypter les principales procédures
- Faire le point sur les saisines obligatoires et les saisines facultatives
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Créer une dynamique individuelle et collective pour appuyer l’encadrement de proximité dans les enjeux à venir sur l’évaluation
- Développer une culture commune d’équipe en utilisant des processus de l’intelligence collective pour outiller les cadres dans leur démarche d’évaluation
- Instaurer un échange de pratiques avec l’outil de codéveloppement afin d’explorer les problématiques des participants, avec un animateur en posture de superviseur
Intervenant
Michèle Vielfaure-Chapuis
Les objectifs
- Connaître les grandes lignes de la loi de transformation de la fonction publique
- Échanger sur les nouvelles règles d’évaluation dans la fonction publique
- Décrypter la nouvelle procédure et ses contraintes
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Échanger sur les nouvelles règles d’évaluation dans la fonction publique
- Décrypter la nouvelle procédure et ses contraintes
- Analyser les liens avec les lignes directrices de gestion
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Connaître les grands principes de la gestion du temps de travail médical
- Découvrir le décompte et le paiement du TTA, des IS et des astreintes
- Appréhender la matière
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Connaître les règles de fonctionnement du CITIS
- Savoir distinguer les différentes étapes de la procédure
- Échanger sur la mise en pratique dans les établissements
Intervenant
Jean-Yves Copin
Les objectifs
- Appréhender les différentes autorisations d’absence
- Savoir suivre le crédit de temps syndical et la mutualisation du temps syndical
- Maîtriser les règles concernant les congés formation des représentants du personnel
Intervenant
Jean-Yves Copin